Popis práce

• zabezpečiť, že lokálna digitálna stratégia výrobného závodu zodpovedá celosvetovej digitálnej stratégii spoločnosti,
• vytvárať správy o stave digitálnych projektov výrobného závodu a iniciovať korekčné opatrenia v prípade oneskorení,
• prispievať k rozvoju, harmonizácii a štandardizácii spoločného IT aplikačného prostredia výroby na všetkých výrobných závodoch a funkčných oblastiach,
• identifikovať a iniciovať potrebné zmeny na umožnenie digitálnej transformácie výrobného závodu,
• zbierať a konsolidovať lokálne požiadavky na IT pre centrálne IT požiadavkové fórum.

Predpoklady úspešného kandidáta

• vysokoškolské vzdelanie s technickým zameraním,
• ovládanie anglického jazyka slovom aj písmom,
• min. 2-3r. skúseností s digitalizáciou výroby výhodou,
• hlboké znalosti a zručnosti v projektovom manažmente,
• otvorený prístup k novým nápadom a technológiám, zmysel pre zodpovednosť, komunikačné zručnosti a orientácia na výsledky.

Ponúkané benefity

•  okrem mzdy 2x ročne vyplácané bonusy vo výške mesačného platu pri dosiahnutých cieľoch,
•  práca sa dá z časti vykonávať formou Home Office,
•  finančný príspevok 500eur na výrobok vlastnej značky,
•  príspevky zo sociálneho fondu, napríklad pri jubileách, odchode do dôchodku,
•  spoločenské akcie, teambuildingy,
•  dovolenka navyše 5 dní,
•  zľavy u partnerských predajní v regióne,
•  príspevok na III. pilier DDS.

Pre koho budete pracovať?

Naším klientom je nadnárodná konštrukčná spoločnosť pôsobiaca v oblasti tepelnej techniky.